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送心意

bamboo老師

職稱注冊會計師,中級會計師,稅務師

2022-02-14 09:35

您好
工傷職工在停工留薪期內,原工資福利待遇不變,其中“原工資”按照工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月的平均月工資計算,包括計時工資或者計件工資、獎金、津貼和補貼等,但不包括加班工資。

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您好 工傷職工在停工留薪期內,原工資福利待遇不變,其中“原工資”按照工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月的平均月工資計算,包括計時工資或者計件工資、獎金、津貼和補貼等,但不包括加班工資。
2022-02-14 09:35:43
你好,建筑工地工傷賠償款一般不能做工資表發(fā)
2022-01-06 16:20:10
發(fā)放應當按照《勞動合同法》第四十五條的規(guī)定,在休養(yǎng)期間,傷員企業(yè)仍需為其支付工資。
2023-03-12 10:50:33
若是工傷,一般按全額發(fā)放
2024-01-11 15:15:09
工傷期間與病假期間的工資發(fā)放,是根據(jù)國家《工傷保險條例》中關于“撫恤、醫(yī)療、失業(yè)保險和低保”的相關規(guī)定,來確定工傷期間與病假期間應得工資數(shù)額而辦理發(fā)放的。一般來說, 工傷期間及病假期間工資,是按照工人在事故發(fā)生前最近一個月所發(fā)收到的平均工資發(fā)放,但不得低于當?shù)赝袠I(yè)同類型工作的最低工資標準。因為工傷期間或者病假期間的工資,都是由工傷保險公司來發(fā)放的,所以發(fā)放的過程需要受理工傷保險公司的核實審核。 拓展知識:《工傷保險條例》中關于工傷者的撫恤補償標準,是把經濟損失分為生活護理補貼、器官殘疾補助金、勞動能力補償金三大項,來據(jù)此計發(fā)工傷撫恤金,力求避免對傷者經濟生活造成重大影響。
2023-02-27 12:56:10
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