當月計提工資和發放工資的分錄怎么做?

答： 當月計提工資和發放工資的分錄如下： 計提工資： 借：應付職工薪酬 貸：應交社會保險費 貸：應交公積金 貸：個人所得稅 貸：職工福利費 貸：應付職工薪酬 發放工資： 借：銀行存款 貸：應付職工薪酬 計提工資是指按照月度將公司支付給員工的薪資總額攤分為每月的費用，并在當月記入應付職工薪酬的費用，以及應交社會保險費、應交公積金、個人所得稅和職工福利費等。 發放工資則是指當月應付職工薪酬已攤分完成之后，公司從銀行存款中支付給員工的薪資，并且在應付職工薪酬中扣除該部分費用。

當月計提工資，發放上個月的工資怎么做分錄?計提和發放的工資和報個稅有關系嗎？

答： 計提工資和發放上個月的工資的分錄如下： 1.計提工資：計提工資賬戶（借方）減去應付工資專戶（貸方）。 2.發放上個月的工資：應付工資專戶（借方）減去銀行存款（貸方）。 計提工資和發放上個月的工資雖然有關系，但它們與個人所得稅支付的關系不大。在發放上個月的工資的過程中，會按照國家規定的額度從工資總額中扣除個人所得稅，而計提工資只按照上個月的工資總額計算。因此，計提工資和發放上個月的工資與個人所得稅支付沒有直接的關系。 拓展知識：計提工資是在未發放工資前，依據國家規定提前將部分應繳納的稅款計提出來，也就是說計提工資是按照工資總額計提，后續發放工資時，在減去計提工資之后，將其余部分發放給職工來使用。

報考2022年中級會計職稱對學歷有什么要求？

答： 報名中級資格考試，除具備基本條件外，還必須具備下列條件之一

老師，請問前一個月不計提工資，當月計提當月發放的分錄怎么做和前一個月計提次月發放的分錄一樣嗎

答： 不一樣，前一個月不計提工資的情況，當月計提的分錄應該是上一個月工資本來應該發放的，但是因為某種原因沒有發放，所以仍然在當月做計提，而前一個月計提次月發放的分錄則是按照正常工資發放的分錄做計提。